ANALISTA TESOURARIA PL : Cibra Oferece Vaga 100% Home Office

📋 Descrição da vaga

Estamos à procura de uma pessoa para fazer parte do nosso time corporativo, responsavel por executar e acompanhar os processos de Tesouraria,
assegurando a gestão eficiente do fluxo de caixa, o controle das operações
financeiras, do endividamento e dos instrumentos derivativos, bem como a
confiabilidade dos registros e controles gerenciais. Contribuir para o
cumprimento das obrigações financeiras, a mitigação de riscos operacionais, a
qualidade das informações e a eficiência da gestão dos recursos financeiros da
Cibra.

Venha fazer a diferença com a gente! 

🎯 Responsabilidades

·      
Executar
e acompanhar a gestão do fluxo de caixa diário e projetado,
consolidando informações de entradas e saídas financeiras, analisando variações
entre valores previstos e realizados e identificando necessidades de liquidez,
visando assegurar a disponibilidade de recursos para o cumprimento das
obrigações da Cibra.

·      
Controlar
as operações de endividamento da companhia, acompanhando saldos, custos
financeiros, indexadores, encargos e cronogramas de vencimentos, assegurando a
atualização das informações e o cumprimento das condições contratuais.

·      
Realizar
o registro e acompanhamento de contratos financeiros e instrumentos derivativos
no SAP, garantindo a integridade dos dados, a correta
apropriação de encargos financeiros e a consistência das informações com os
controles gerenciais.

·      
Acompanhar
as operações com instrumentos derivativos, incluindo contratos a termo de
moeda (Non-Deliverable Forward — NDF), opções e demais instrumentos
financeiros, monitorando vencimentos, liquidações e posições contratadas,
visando assegurar o adequado controle das exposições financeiras.

·      
Apoiar
o acompanhamento das obrigações contratuais e financeiras junto às instituições
financeiras, monitorando prazos, documentos, garantias e
indicadores contratuais (covenants), contribuindo para a prevenção de
descumprimentos e riscos operacionais.

·      
Executar
e conferir operações financeiras de captação, amortização, pagamento de juros e
liquidação de derivativos, observando as condições contratuais, os
procedimentos internos e as alçadas de aprovação estabelecidas.

·      
Acompanhar
saldos bancários, movimentações financeiras e disponibilidades, realizando
conferências e conciliações necessárias para assegurar a consistência das
posições de caixa e a confiabilidade dos controles da Tesouraria.

·      
Manter
atualizadas as informações financeiras e cadastrais da Cibra junto às
instituições financeiras, organizando documentos e demonstrativos
necessários aos processos de manutenção de limites, operações de crédito e
relacionamento bancário.

·      
Elaborar
e atualizar relatórios gerenciais de Tesouraria, incluindo
posições de caixa, endividamento, custos financeiros, vencimentos e operações
com derivativos, fornecendo informações consistentes para acompanhamento da
gestão e suporte à tomada de decisão.

·      
Apoiar
a análise dos custos das operações financeiras,
acompanhando taxas, encargos, indexadores e condições contratadas, identificando
divergências e oportunidades de melhoria na eficiência financeira.

·      
Interagir
com as áreas de Contabilidade, Controladoria, Planejamento Financeiro, Comércio
Exterior, Compras e demais áreas envolvidas, garantindo alinhamento das
informações financeiras e consistência dos registros e projeções.

·      
Apoiar
os processos de fechamento financeiro e contábil, realizando
conferências, conciliações e disponibilizando informações relacionadas às
operações de Tesouraria, endividamento e derivativos.

·      
Identificar
e propor melhorias nos processos, controles e rotinas da Tesouraria,
contribuindo para a automação de atividades, redução de retrabalhos e aumento
da produtividade e confiabilidade das informações.

·      
Apoiar
auditorias internas e externas, disponibilizando documentos,
conciliações e evidências relacionadas às operações financeiras, assegurando
rastreabilidade e conformidade dos processos.

·      
Responder
pela qualidade, confiabilidade e confidencialidade das informações financeiras
sob sua responsabilidade, observando as políticas internas, os procedimentos
de controle e as normas de governança da Cibra.

✅ Requisitos

• Ensino
  Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou
  áreas correlatas.
• Pós-graduação
  ou MBA em Finanças, Controladoria, Gestão Financeira ou áreas correlatas.
• Certificações relacionadas ao mercado financeiro,
  Tesouraria ou gestão de riscos.
• Necessario conhecimento em rotinas de Tesouraria
  corporativa e gestão de fluxo de caixa., operações bancárias,
  endividamento e contratos financeiros.
• Conhecimento em matemática financeira,
  taxas de juros, indexadores e cálculos financeiros, controles de operações
  financeiras e conciliações.
• Conhecimento intermediário a avançado
  em Excel, incluindo fórmulas, tabelas dinâmicas e análises financeiras.
• Conhecimento em sistemas integrados de
  gestão empresarial (ERP).
• Capacidade de
  elaboração e acompanhamento de relatórios gerenciais financeiros.

📊 Etapas do processo

1. Cadastro
2. Entrevista com Time de Gente
3. Entrevista com Gestor da Vaga
4. Entrevista Diretor da Área
5. Entrevista com Diretoria de Gente
6. Entrevista com Presidente
7. Contratação

💡 Dicas para conquistar sua vaga remota:

O que preciso para trabalhar remoto?

Para trabalhar remotamente, você precisa de: internet estável (mínimo 10MB), espaço dedicado ao trabalho, computador com webcam, fone com microfone e disciplina. Uma cadeira ergonômica e boa iluminação fazem toda diferença. Confira mais vagas home office em nosso site.

Além da infraestrutura física, é essencial investir em habilidades digitais: dominar ferramentas de videoconferência, gestão de projetos online e comunicação assíncrona. Considere criar um espaço que inspire produtividade, com plantas, boa ventilação e organização visual. Muitos profissionais remotos bem-sucedidos estabelecem rituais matinais que simulam o deslocamento ao escritório, criando uma transição mental clara entre casa e trabalho.

Trabalho remoto é para todos?

Nem todo profissional se adapta bem ao modelo remoto, e reconhecer isso não é uma fraqueza, mas sim autoconhecimento. Pessoas que precisam de estrutura externa, horários rígidos e interação presencial constante podem encontrar dificuldades significativas.

Antes de fazer a transição, reflita sobre seu histórico: você consegue estabelecer prioridades sozinho? Cumpre prazos sem cobranças externas? Tem habilidade para resolver problemas de forma autônoma? Se a resposta for sim, o trabalho remoto pode ser transformador para sua carreira. Caso contrário, considere um modelo híbrido como transição, onde você pode desenvolver gradualmente as competências necessárias enquanto mantém alguma estrutura presencial.

Como as empresas gerenciam equipes remotas?

A gestão remota eficaz vai muito além de simplesmente instalar aplicativos de comunicação. As organizações mais bem-sucedidas estabelecem KPIs claros, criam documentação acessível e cultivam uma cultura de transparência radical. Implementam check-ins semanais individuais para acompanhamento de desenvolvimento, reuniões de equipe para alinhamento estratégico e canais assíncronos para atualizações diárias.

Muitas adotam metodologias ágeis adaptadas ao contexto remoto, com sprints bem definidos e retrospectivas regulares. O segredo está em criar processos que substituam a comunicação informal do escritório, garantindo que ninguém fique isolado ou desinformado. Líderes eficazes no remoto desenvolvem inteligência emocional apurada para perceber sinais de dificuldade mesmo através de mensagens escritas.

Principais benefícios do trabalho remoto

A eliminação do deslocamento representa não apenas economia de tempo (em média 2-3 horas diárias em grandes cidades), mas também redução significativa de estresse e melhoria da saúde mental. Financeiramente, os ganhos são substanciais: economia com transporte, alimentação fora de casa, vestuário profissional e outros custos associados ao trabalho presencial podem representar 20-30% do salário.

A flexibilidade permite ajustar o trabalho aos seus picos de produtividade pessoais, seja você uma pessoa matutina ou noturna. O tempo recuperado pode ser investido em hobbies, exercícios, educação continuada ou simplesmente descanso. A liberdade geográfica transforma sua vida: você pode viver em cidades com menor custo de vida, próximo à natureza, ou até mesmo adotar um estilo de vida nômade digital, explorando diferentes culturas enquanto mantém sua carreira. Para pais, a possibilidade de estar presente em momentos importantes da vida dos filhos é inestimável.

Desafios do home office

Os desafios do trabalho remoto são reais e exigem estratégias concretas para serem superados. O maior dilema é a dissolução das fronteiras entre trabalho e vida pessoal: você pode se pegar respondendo e-mails às 22h ou trabalhando nos finais de semana simplesmente porque o computador está ali. A solução passa por estabelecer um espaço físico dedicado ao trabalho, mesmo que seja apenas um canto do quarto, e criar rituais de início e fim do expediente. O isolamento social pode levar à solidão e até depressão se não for gerenciado ativamente.

É fundamental criar oportunidades intencionais de interação: participar de coworkings algumas vezes por semana, agendar almoços com amigos, envolver-se em comunidades locais ou grupos de interesse. As distrações domésticas variam desde tarefas da casa chamando sua atenção até familiares interrompendo constantemente. Comunicar claramente seus horários de trabalho, usar fones com cancelamento de ruído e aplicar técnicas como Pomodoro ajudam a manter o foco. A disciplina para não procrastinar vendo séries ou redes sociais precisa ser construída conscientemente através de hábitos sólidos.