CONSULTOR COMERCIAL : ALE Combustíveis. Oferece Vaga 100% Home Office

📋 Descrição da vaga

Somos uma empresa inovadora, que abastece o mercado de combustíveis e de novas ideias. Estamos prontos para facilitar e estabelecer uma boa relação junto com os nossos clientes, colaboradores e parceiros.

Nosso trabalho é fundamentado nos nossos valores: empreendedorismo, simplicidade, integridade, segurança, responsabilidade e abertura. O que nos faz ter #orgulhodeserALE.

Esses somos nós. Nosso jeito ALE de ser e FAZER!

Temos um time super engajado e uma cultura forte que pensa em desenvolvimento e muito trabalho em equipe. Se você se identifica com isso e tem interesse em fazer parte desse time, essa vaga é para você!

🎯 Responsabilidades

• Realizar ligações e agendamentos para clientes da sua região de negócio, captar novos clientes, negociando preços, prazos e demais condições para fechamento das vendas, cumprindo as metas predefinidas pela Empresa;
• Acompanhar o status dos pedidos da liberação ao faturamento;
• Realizar pós-venda, visando um bom relacionamento com os clientes;
• Efetuar cobranças, bem como controlar crédito dos clientes;
• Realizar pesquisa de mercado, avaliando os preços da concorrência, bem como as tendências, a fim de subsidiar a tomada de decisões nas negociações com os clientes;
• Realizar o gerenciamento de sua carteira e seus KPI´s, nos sistemas disponibilizados pela Empresa.
• Realizar abertura de fluxos para cadastro/renovação de clientes, cadastro e votação de proposta para concessão de crédito;
• Efetuar vendas de combustíveis, lubrificantes e demais produtos/serviços que venham a compor o mix da ALE, negociando condições que atendam as necessidades do cliente e as estratégias e critérios comerciais da Empresa;
• Acompanhar pontualidade e rating dos clientes que possuem limite de crédito na Empresa, a fim de evitar futuras inadimplências;
• Acompanhar a política de preços e prazos, cliente a cliente, visando a margem ideal média para a obtenção de melhores resultados financeiros para a Empresa;
• Apresentar o fechamento periódico da sua região de negócio;
• Estreitar relacionamento entre os pares e distribuidores parceiros da região de negócio.
• Realizar atividades de apoio a gestão imediata.
• Participar dos treinamentos definidos pela Empresa.
• Negociação de frete para as operações de entregas com retorno de etanol com Frota Própria e Agregada (Setor de Transportes);
• Processo de encontro de contas com as usinas (ajustar as APs no CAP, liberar pedidos através de EC, controlar e gerar relatórios de encontro de contas para os clientes).
•  Realizar e acompanhar toda a cadeia de processo de pedido (negociação com o cliente, implantação de pedido, liberação do pedido, alinhamento do retorno de etanol com Trading, disponibilidade de volume com Suprimentos e programação com a base para carregamento);

✅ Requisitos

REQUISITOS:

• Nível Superior Completo;
• Conhecimento Intermediário do pacote office (Excel, Powerpoint e Word);
• Conhecimento básico do Power BI;
• Experiência com vendas internas/Atendimento por telefone.

🎁 Informações adicionais

• Vale Alimentação;
• Refeição no refeitório da empresa;
• PLR;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Previdência Privada;
• Vale Transporte;
• Seguro de Vida;

📊 Etapas do processo

1. Cadastro
2. Análise de Compliance
3. Triagem
4. Entrevista com RH
5. Entrevista com Gestor
6. Contratação

💡 Dicas para conquistar sua vaga remota:

O que preciso para trabalhar remoto?

Para trabalhar remotamente, você precisa de: internet estável (mínimo 10MB), espaço dedicado ao trabalho, computador com webcam, fone com microfone e disciplina. Uma cadeira ergonômica e boa iluminação fazem toda diferença. Confira mais vagas home office em nosso site.

Além da infraestrutura física, é essencial investir em habilidades digitais: dominar ferramentas de videoconferência, gestão de projetos online e comunicação assíncrona. Considere criar um espaço que inspire produtividade, com plantas, boa ventilação e organização visual. Muitos profissionais remotos bem-sucedidos estabelecem rituais matinais que simulam o deslocamento ao escritório, criando uma transição mental clara entre casa e trabalho.

Trabalho remoto é para todos?

Nem todo profissional se adapta bem ao modelo remoto, e reconhecer isso não é uma fraqueza, mas sim autoconhecimento. Pessoas que precisam de estrutura externa, horários rígidos e interação presencial constante podem encontrar dificuldades significativas.

Antes de fazer a transição, reflita sobre seu histórico: você consegue estabelecer prioridades sozinho? Cumpre prazos sem cobranças externas? Tem habilidade para resolver problemas de forma autônoma? Se a resposta for sim, o trabalho remoto pode ser transformador para sua carreira. Caso contrário, considere um modelo híbrido como transição, onde você pode desenvolver gradualmente as competências necessárias enquanto mantém alguma estrutura presencial.

Como as empresas gerenciam equipes remotas?

A gestão remota eficaz vai muito além de simplesmente instalar aplicativos de comunicação. As organizações mais bem-sucedidas estabelecem KPIs claros, criam documentação acessível e cultivam uma cultura de transparência radical. Implementam check-ins semanais individuais para acompanhamento de desenvolvimento, reuniões de equipe para alinhamento estratégico e canais assíncronos para atualizações diárias.

Muitas adotam metodologias ágeis adaptadas ao contexto remoto, com sprints bem definidos e retrospectivas regulares. O segredo está em criar processos que substituam a comunicação informal do escritório, garantindo que ninguém fique isolado ou desinformado. Líderes eficazes no remoto desenvolvem inteligência emocional apurada para perceber sinais de dificuldade mesmo através de mensagens escritas.

Principais benefícios do trabalho remoto

A eliminação do deslocamento representa não apenas economia de tempo (em média 2-3 horas diárias em grandes cidades), mas também redução significativa de estresse e melhoria da saúde mental. Financeiramente, os ganhos são substanciais: economia com transporte, alimentação fora de casa, vestuário profissional e outros custos associados ao trabalho presencial podem representar 20-30% do salário.

A flexibilidade permite ajustar o trabalho aos seus picos de produtividade pessoais, seja você uma pessoa matutina ou noturna. O tempo recuperado pode ser investido em hobbies, exercícios, educação continuada ou simplesmente descanso. A liberdade geográfica transforma sua vida: você pode viver em cidades com menor custo de vida, próximo à natureza, ou até mesmo adotar um estilo de vida nômade digital, explorando diferentes culturas enquanto mantém sua carreira. Para pais, a possibilidade de estar presente em momentos importantes da vida dos filhos é inestimável.

Desafios do home office

Os desafios do trabalho remoto são reais e exigem estratégias concretas para serem superados. O maior dilema é a dissolução das fronteiras entre trabalho e vida pessoal: você pode se pegar respondendo e-mails às 22h ou trabalhando nos finais de semana simplesmente porque o computador está ali. A solução passa por estabelecer um espaço físico dedicado ao trabalho, mesmo que seja apenas um canto do quarto, e criar rituais de início e fim do expediente. O isolamento social pode levar à solidão e até depressão se não for gerenciado ativamente.

É fundamental criar oportunidades intencionais de interação: participar de coworkings algumas vezes por semana, agendar almoços com amigos, envolver-se em comunidades locais ou grupos de interesse. As distrações domésticas variam desde tarefas da casa chamando sua atenção até familiares interrompendo constantemente. Comunicar claramente seus horários de trabalho, usar fones com cancelamento de ruído e aplicar técnicas como Pomodoro ajudam a manter o foco. A disciplina para não procrastinar vendo séries ou redes sociais precisa ser construída conscientemente através de hábitos sólidos.