ANALISTA DE TESTES (QA): A DB Abriu Vaga Home Office 100% Remota

A DB, uma das mais renomadas consultorias de software e transformação digital do Sul do Brasil (conhecida como DBServer), está com uma oportunidade fantástica para profissionais de qualidade. A empresa anunciou a abertura de uma vaga home office para Analista de Testes (QA). Esta é uma posição 100% remota, ideal para quem é apaixonado por garantir a qualidade de software em ambientes ágeis.

Nesta função, o(a) Analista de Testes será um pilar fundamental dentro de um squad de desenvolvimento. A missão é garantir que os produtos e soluções digitais entregues aos clientes tenham o mais alto nível de qualidade. O trabalho envolve todo o ciclo de vida de QA, desde a análise dos requisitos até a criação de planos de teste, execução de testes manuais e, principalmente, o desenvolvimento de testes automatizados.

A DB busca um perfil de QA que tenha uma mentalidade “shift-left”, ou seja, que atue para construir a qualidade desde o início do processo, e não apenas encontrar bugs no final. É preciso ter experiência em metodologias ágeis (Scrum/Kanban), habilidade para escrever cenários de teste (BDD) e conhecimento em ferramentas de automação.

Esta vaga home office é uma chance de se juntar a uma empresa com uma cultura forte de engenharia e colaboração, que é reconhecida como um “Great Place to Work”. O profissional terá autonomia, desafios em projetos de grande escala para clientes diversos e a flexibilidade total do trabalho remoto.

Atividades

• Analisar histórias de usuário e requisitos de negócio para definir a estratégia de teste.
• Planejar, elaborar e executar cenários de testes manuais (exploratórios, regressão, funcionais).
• Desenvolver e dar manutenção em scripts de testes automatizados para aplicações Web (ex: Selenium, Cypress).
• Realizar testes de API (ex: Postman, RestAssured) para garantir a integração entre microsserviços.
• Escrever cenários de teste utilizando BDD (Gherkin/Cucumber), colaborando com POs e Devs.
• Registrar, documentar e rastrear bugs e incidentes em ferramentas como Jira.
• Participar ativamente das cerimônias ágeis (Planning, Daily, Review, Retrospective).
• Garantir a qualidade e a cobertura de testes nas esteiras de CI/CD.

Requisitos

Formação Acadêmica

• Ensino Superior completo ou cursando em Ciência da Computação, Análise de Sistemas, Engenharia de Software ou áreas correlatas de TI.

Experiência Profissional

• Experiência sólida e comprovada atuando como Analista de Testes ou QA em times de desenvolvimento de software.
• Vivência em ambientes que utilizam metodologias ágeis (Scrum/Kanban).

Conhecimentos Técnicos

• Conhecimento sólido em teoria e práticas de teste de software (tipos de teste, pirâmide de testes).
• Experiência com ferramentas de automação de testes web (ex: Selenium, Cypress, Playwright).
• Experiência com testes de API (Postman, Insomnia ou RestAssured).
• Conhecimento em BDD (Gherkin/Cucumber).
• Conhecimento em banco de dados SQL para consultas e validação de dados.
• Familiaridade com ferramentas de gestão (Jira) e versionamento (Git).

Competências Comportamentais

• Perfil analítico e extrema atenção aos detalhes.
• Excelente capacidade de comunicação e trabalho em equipe.
• Curiosidade e proatividade para investigar problemas (troubleshooting).
• Disciplina e autogestão para o trabalho remoto.

Benefícios

A DB oferece um pacote de benefícios completo, focado no bem-estar, saúde e desenvolvimento dos “DBers”:

• Plano de Saúde (Unimed) – Cobertura nacional completa, sem coparticipação.
• Plano Odontológico – Assistência odontológica.
• Vale Refeição e Alimentação – Cartão Caju com crédito flexível para usar como preferir.
• Auxílio Home Office – Ajuda de custo mensal para despesas de infraestrutura.
• Participação nos Lucros (PLR) – Bônus anual atrelado aos resultados da empresa.
• Plano de Desenvolvimento (PDI) – Budget individual para cursos, eventos, livros e certificações.
• Programa de Saúde Mental – Acesso a plataformas de terapia online.

Etapas

O processo seletivo da DB é focado em avaliar a capacidade técnica e o fit cultural com os valores da empresa:

1. Cadastro – Inscrição na vaga pela plataforma Gupy.
2. Bate-papo com Pessoas – Entrevista com o time de RH para alinhamento cultural e comportamental.
3. Desafio Técnico de QA – Resolução de um case prático focado em automação e estratégia de testes.
4. Entrevista Técnica – Conversa aprofundada com um QA Lead para discutir o desafio e a experiência técnica.
5. Proposta – Apresentação da oferta final e processo de admissão.

Sobre a Empresa

A DB (ou DBServer) é uma consultoria de tecnologia e software que há mais de 30 anos ajuda empresas a realizarem suas transformações digitais. Com uma cultura ágil em seu DNA, a DB é especializada em desenvolvimento de software sob medida, alocação de squads, UX/UI, dados e agilidade organizacional.

A empresa é consistentemente reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar (GPTW) no Brasil e no RS. A cultura da DB valoriza as pessoas, a colaboração, o aprendizado contínuo e a flexibilidade, sendo o trabalho remoto um pilar central da organização.

Panorama da Vaga no Mercado de Trabalho Atual

O mercado para profissionais de QA (Quality Assurance) nunca esteve tão aquecido, mas ele mudou. Não há mais espaço para o “testador manual”; as empresas buscam o “Engenheiro de QA”, um profissional que entende de código, automação e DevOps, e que atua como um parceiro estratégico do time de desenvolvimento.

Profissionais que dominam automação web (Selenium/Cypress) e testes de API (RestAssured) são disputados. Uma vaga 100% remota em uma empresa com a reputação e a cultura da DB é uma oportunidade de ouro para quem busca desafio técnico e qualidade de vida.

Dicas Exclusivas para Candidatos

Fale sobre Automação e BDD

Esta é a chave da vaga. Mostre que você sabe (ou está aprendendo) a programar para testes. Destaque sua experiência com Selenium, Cypress ou similar. Fale sobre como você usa BDD (Gherkin) para se comunicar com o time de negócio e garantir que o software certo está sendo construído.

Demonstre sua Mentalidade “Shift-Left”

Mostre que você não é um QA que “apenas encontra bugs”. Explique como você participa das cerimônias ágeis, como você ajuda a definir os critérios de aceite *antes* do desenvolvimento começar (shift-left) e como você colabora com os Devs para construir testes unitários e de integração.

Perguntas Comuns sobre este Cargo e Empresa

Qual é a stack de automação mais comum nos projetos da DB?

A DB é uma consultoria, então a stack pode variar conforme o cliente. No entanto, as ferramentas mais utilizadas e valorizadas são Selenium (com Java ou C#), Cypress (com JavaScript/TypeScript) e RestAssured (para testes de API).

O trabalho é alocado em um cliente ou em projetos internos?

A DB atua majoritariamente alocando seus profissionais (DBers) em squads ágeis que atendem grandes clientes. O profissional é contratado pela DB, com toda a sua cultura e benefícios, mas atua no dia a dia em um projeto de transformação digital de um cliente.